займ срочно

Continúan os problemas no Psiquiátrico de Conxo

0

Compostela, 26 de decembro do 2022 – Un ano despois de denunciar ante a inspección de traballo os problemas no Psiquiátrico de Conxo a CIG lembra que no se tomaron medidas e que os problemas continúan.

O pasado mes de outubro Inspección de Traballo requiríalle á Xerencia da Área sanitaria que adoptara medidas médicas e organizativas. O sindicato CIG denuncia que no canto de atender a demanda o que tratan de facer co Psiquiátrico é “invisibilizar as deficiencias e non presenta un  proxecto real no que definan cambios substanciais tanto a nivel estrutural, como organizativo e médico”.

CIG-Saúde de Santiago e Barbanza acusa á xerente, Eloíña Ñúñez, de “seguir instalada na súa política de anuncios e propaganda, que non se traduce en medidas reais”. Como exemplo, expoñen o investimento anunciado de medio millón de euros dentro dun Plan de Saúde Mental da área sanitaria “que se esqueceron de deseñar, e que ninguén sabe onde foron invertidos os cartos”.

Imaxe de arquivo das denuncias das traballadoras

Agresións físicas

Os problemas agrávanse e desde o sindicato explícase que en un mes chegaron a producirse tres agresións ao persoal na mesma unidade nun só mes, debido á falta de persoal para os coidados necesarios.

Tampouco, din, hai un proxecto real de cambio estrutural, organizativo e médico. CIG denuncia que desde a Xerencia non se lle avalía a xefatura o xefe de servizo, permitindo que leve anos nunha situación irregular, non crea un plan de garantía de calidade e plan funcional para o Hospital Psiquiátrico que defina recursos materiais necesarios e dotación de recursos humanos coa creación dun plan de necesidades de persoal.

As salas non contan con persoal suficiente e de todas as categorías, non se estabilizan prazas, chegando a extremos de quedar quendas con dúas TCAE para 20 pacientes que precisan especial coidado. E non se fai un plan de formación especifico e axeitado ao que poida acceder todo o persoal, fixo e contratado, centrado no coidado das usuarias/os e que desnaturalice a contención mecánica.

Non se crean equipos multidisciplinares formados por todo o persoal das diferentes categorías das unidades, para poder traballar nun coidado integral das/os usuarias/os. Nin protocolos internos que favorezan a planificación e organización do traballo diario, como protocolo de traslados e acompañamento de pacientes, guía de acollida do persoal de nova incorporación, protocolos asistenciais, …

A Xerencia tampouco ten en conta a opinión e as achegas que poidan ter as traballadoras por medio de reunións formais para a mellora das deficiencias.

Xunto a isto, non modifica o sistema de desbotamento de roupa sucia que se fai a través dun oco común entre as plantas, provocando risco de caída a distinto nivel de ata catro metros;non proporciona a uniformidade o persoal dende fai máis de dous anos; e nin sequera obriga a empresa concesionaria do servizo de limpeza a cumprir co prego de condicións, vulnerando así a hixiene básica, como por exemplo non limpándose os cuartos de baño de zonas comúns nas quendas de tarde.

Share.

Comments are closed.

Uso de cookies

Este sitio web utiliza cookies para que usted tenga la mejor experiencia de usuario. Si continúa navegando está dando su consentimiento para la aceptación de las mencionadas cookies y la aceptación de nuestra política de cookies, pinche el enlace para mayor información.plugin cookies

ACEPTAR
Aviso de cookies